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      您現在的位置:首頁 > 聯系我們 > 招賢納士

       

       

        一、》電氣工程師

        職位描述,任職要求:

        1.電氣自動化專業或機電一體化專業,大專及以上學歷;

        2.熟悉PLC、觸摸屏、伺服驅動、變頻驅動技術,有OMRONPLC應用經驗者優先考慮;

        3.一年以上相關工作經驗。

        工作職責:

        1.根據客戶需求,對常規產品進行加工、改進,繪制圖紙;

        2.解決生產過程中出現的電路、集成電路板、各編程參數等電氣方面的問題;

        3.協助研發部做好新機型開發工作,進行相關電氣元器的選型,準備新機開發的相關程序,并進行產品調試;

        4.跟蹤新機型的使用情況,做好改進工作,優化控制系統;

        5.協助客戶、營銷部解決電氣方面技術難題;

        6.完成上級交辦的其它工作。

        薪酬福利:

        1、社保五險、平安團體險、年終獎、節日禮金、喜事紅包、慰問金;

        2、全體員工均可享受全勤獎、午餐補貼、交通補貼;員工上班有班車;

        3、根據公司制度全體員工均可享受帶薪年假、婚假和國家規定的其他公共假期等;

        4、不定期舉辦全體員工各類文娛活動;

        5、一線員工均可享受夜班補貼、點心補貼、工具補貼等;

        6、指定崗位免費職業病預防體檢;

        7、科斯特系統的員工培訓,提升個人技術,無限的發展空間及平臺。

       

        二、》電子商務

        職位描述,任職要求:

        1、能在網上銷售,推廣,能獨立取得訂單,能獨立開墾網絡市場,有相關專業知識優先考慮。

        2、有三年以上電子商務工作經驗者,熟悉和熱愛社區管理工作;

        3、具備項目跟進、資源協調能力,熟悉網站策劃;

        4、具有線上或者線下的活動組織能力,富有創意;

        5、熟悉photoshop、Dreamweaver等相關軟件及html語言;

        6、具備良好的用戶服務理念;

        7、具備優秀的職業素養,善于溝通,有良好的學習能力和團隊協作能力,富有激情、能適應工作壓力。

        8、待遇優厚。

       

        三、》市場營銷

        職位描述,任職要求:

        1,負責每天挖掘新客戶

        2,對于意向客戶按時追蹤

        3,完成公司規定的銷售數量

        4,負責公司產品宣傳等工作

        5,了解公司產品,參加公司銷售會議和相關話術培訓

        任職資格:

        1年齡:20—30歲

        2工作經驗:1年以上電銷經驗

        3能力要求:語言能力表達好,溝通能力強

        4其他要求:能承受較大的工作壓力,善于挑戰提成方案:薪酬待遇:1500+高額提成+績效(優秀員工月入上萬元)

        晉升通道:電話銷售—銷售主管—銷售經理—營銷總監

       

        四、》銷售內勤

        職位描述,任職要求:

        1、機械類、相關專業,大高中以上學歷;

        2、普通話標準、親切,優秀的溝通能力和語言表達能力,形象氣質佳,親和力強;

        3、同崗位或機械行業工作經驗;

        4、精通辦公軟件。

        工作職責:

        1、協助營銷人進行合同制作、管理;訂單管理、ERP訂單審核、訂單跟蹤出貨,開據銷貨單及發票等事項;

        2. 制作月銷售報表及回款情況,核算總帳及明細帳目,按時登記明細帳目。協助銷售人員回款,提供應收帳款及相關信息;

        3. 物流發貨;

        4. 領導交代的其他事務。

        薪酬福利:

        1、社保五險、平安團體險、年終獎、節日禮金、喜事紅包、慰問金;

        2、全體員工均可享受全勤獎、午餐補貼、

        3、根據公司制度全體員工均可享受帶薪年假、婚假和國家規定的其他公共假期等;

        4、不定期舉辦全體員工各類文娛活動;

        5、一線員工均可享受夜班補貼、點心補貼、工具補貼等;

        6、指定崗位免費職業病預防體檢;

        7、科斯特系統的員工培訓,提升個人技術,無限的發展空間及平臺。

       

        五、》售后技術人員

        職位描述,任職要求:

        1、喜好機械、對電工常識有一定的認識;

        2、外出對公司的設備進行安裝、調試,并培訓客戶正確使用設備。

        薪酬福利:

        3.指定崗位免費職業病預防體檢;

        4.科斯特系統的員工培訓,提升個人技術,無限的發展空間及平臺;

        5.不定期舉辦全體員工各類文娛活動;

        6.根據公司制度全體員工均可享受帶薪年假、婚假、和國家規定的公共假期等;

        7.全體員工均可享受全勤獎、

       

        六、》機械裝配工

        職位描述,任職要求:

        1、年齡20~30歲,中技以上學歷,機械專業。

        2、熟練操作鉆床、攻牙等鉗工基本技能,能制作簡單夾具

        3、識圖能力強,能吃苦耐勞,服從工作安排。

        中技以上學歷,鉗工專業,有非標設備裝配經驗,能看懂機械三視圖,

        喜愛鉆研、勤奮好學,精通自動化設備、氣動、電器;有機加、機修、

       

        七、》客戶經理/主管

        職位描述,任職要求:

        招聘職位:客戶經理/主管招聘人數:5人,工作年限:不限 ,可接收應屆生學歷要求:大專

        發布區域:成都 - 青羊 - 文家大道

        崗位職責:

        1、負責市場調研和需求分析;

        2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

        3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

        4、制定銷售計劃和銷售預算;

        5、負責銷售渠道和客戶的管理;

        6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;

        7、評估銷售業績,建設銷售團隊。

        任職資格:

        1、?萍耙陨蠈W歷,25至45歲,市場營銷等相關專業優先;

        2、有銷售管理工作經歷者優先;

        3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;

        4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;

        5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。

        工作時間:需要管理團隊

        考核內容:

        業績考核

        1.是否依照計劃目標將任務完成,使其質量達到要求的標準;

        2.任務完成的過程或結果是否正確,是否都達到標準的要求。

        能力考核

        1.業務所需要的業務知識、相關知識的掌握程度是否掌握;

        2.是否熟練掌握本崗位技能;

        3.在執行的任務時,是否能從容應對出現的變化。

       

       

        四川科斯特自動化設備有限公司在合適的征才媒體上發布征人廣告,明列職缺及工作職責、人才條件等,并設立征人專用郵箱以接受簡歷,在收到簡歷的同時會仔細審閱,及時回應我們所需要的人才。

        如果你具有如下潛質:

       

        有理想 選擇并試圖在自動化機械設備行業有所作為,立志為自己的人生留下永恒的印記

        有眼光: 能分辨什么是好東西,并有信心創造出不凡的好東西

        責任心: 踏實、敬業,能用心深入做好細節,追求完美,拒絕粗制濫造

        愛學習: 善于傾聽與學習,不滿足于現在的你

       

        請將你的簡歷、作品和照片發送到:3216844224@qq.com

        恕不接待無預約的訪問。

         企業服務熱線    : 18780051116(微信同號)

                 企業QQ     : 2881755181

                聯系地址    : 四川省成都市郫都區紅光鎮菜單現代工業港

       

                                        北片區小微企業創新園長生橋路1111號

       

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